Produktmanager Regelung m/w/d
Produktmanagement Heiztechnik
Kasendorf, Remote
Vollzeit
Aufgabengebiet
- Portfolio Management für das verantwortete Produktsegment
- Produktcontrolling [Absatzzahlen, Preise und Kosten, Marktfähigkeit] im Rahmen des Produktlebenszyklus
- Strategische Markt- und Umfeldanalysen [Markttrends, Regularien, politisches Umfeld, Technologien, Mitbewerber]
- Beschreibung und Definition neuer Produktideen und business cases mit internen Abteilungen, nationalen und internationalen Stakeholdern innerhalb und ausserhalb der Konzerngruppe
- Mitarbeit in strategischen Projekten [Neuentwicklungen und Produktänderungen] vorrangig im Bereich Regelung
- Erarbeitung von Markteinführungsstrategien und -konzepten
- Begleitung der Einführung neuer Produkte und Systeme
- Schulungen ["Train the Trainer" im Rahmen von Produkteinführungen]
- Technischer Produkt-Support im 2nd level
Profil
- Erstklassige zwischenmenschliche, emphatische sowie kommunikative Fähigkeiten
- Freude daran, sich mit Menschen zu vernetzen und gemeinsam Themen voranzutreiben
- Sehr gutes Organisations- und Koordinationsvermögen sowie hervorragende Teamfähigkeit
- Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erkennen und mit dem Team zu moderieren
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Freude im parallelen Management verschiedener bereichsübergreifender Projekte bzw. Aufgaben
- Vorzugsweise abgeschlossenes technisches Studium oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung und Berufserfahrung
- Erfahrung als Produktmanager, idealerweise im Bereich Regelung HLK-Technik [HVAC] und der Systemlandschaft EMS-/HEMS-/Smart-Home/Hybrid-/PV-Systemen
- Im besten Fall vertraut mit dem industriellen Umfeld
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
- Gute Englisch- und Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift)
- Gute MS-Office-Kenntnisse
Wir bieten
- Unbefristeten Arbeitsvertrag mit guten Entwicklungsperspektiven
- Spannendes und sehr breites Aufgabengebiet
- Angenehmes Betriebsklima "Du statt Sie"
- flache Hierarchien
- variable Arbeitszeiten - anteilig mobil möglich
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsförderung, Mitglied i-gB, Mitglied JobRad
- Individuelle Förderung durch Fort- und Weiterbildung



